O governo britânico confirmou a sua intenção de rever a lei para a discriminação sexual e mudar as definições actuais do que constitui assédio sexual.

Estas mudanças podem tornar as entidades patronais, incluindo os retalhistas, imputáveis por todos os comentários sexuais ou sexistas que causem ofensa aos seus colaboradores, mesmo que estes tenham sido feitos por um cliente ou terceira parte, e independemente da pessoa a quem o comentário fosse dirigido.