O título foi-lhe atribuído pela Revista “Selling Power”, publicação líder desde 1981 nos Estados Unidos para gerentes de vendas . As empresas incluídas nesta lista são avaliadas em parâmetros como o crescimento e retenção de clientes, contratação, remuneração e formação em vendas, bem como reconhecimento e reputação da empresa.

O programa de formação da fabricante de eletrodomésticos Whirlpool é focada nas necessidades individuais dos vendedores da atualidade.

A nomeação vem premiar o reconhecimento de uma abordagem considerada como única na formação em vendas, focado nas vendas individuais e num programa de imersão. Os oito participantes deste programa, em início de carreira na área Comercial e Marketing, passam 10 semanas numa casa da Whirlpool em Benton Harbor, Michigan, onde vivem juntos e utilizam, diariamente, os produtos Whirlpool e da concorrência, de modo a conhecer as características fundamentais de cada produto.

Desde 1999, a Whirlpool já treinou mais de 370 pessoas de 125 universidades.

Segundo Sam Abdeknour, Vice Presidente da área Comercial, a busca por novos talentos nestas áreas é contínua, estando em conformidade com valores e cultura da empresa. “Apostamos fortemente no desenvolvimento, crescimento e sucesso profissional. Estamos muito orgulhosos dos nossos colaboradores e consideramos que estes são os melhores desta indústria”.

Para além deste programa de imersão, a Whirlpool oferece uma aprendizagem baseada em oportunidades de crescimento e desenvolvimento adicionais, como meio da melhoria contínua em ferramentas de apoio à área comercial.